Texto também transforma cargos vagos no serviço público federal e promove mudanças na Funai
Fonte: Agência Senado
O Plenário aprovou nesta quarta-feira (1º) o projeto de lei (PL) 4.426/2023, que cria o Programa de Enfrentamento à Fila da Previdência Social (PEFPS). O objetivo é reduzir o tempo de análise de processos administrativos e a realização de exames médico-periciais no Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). A matéria segue para sanção.
O texto, que havia sido aprovado mais cedo pela Comissão de Assuntos Econômicos (CAE), trata de outros assuntos além da redução de filas no INSS. Entre eles, o reajuste salarial para policiais do Distrito Federal e dos estados de Amapá, Rondônia e Roraima. A proposição também transforma cargos efetivos vagos do Poder Executivo e promove mudanças na Fundação Nacional dos Povos Indígenas (Funai).
O projeto da Presidência da República recebeu parecer favorável do senador Weverton (PDT-MA) na CAE. O PL 4.426/2023 tem o mesmo teor da medida provisória (MP) 1.181/2023, que perde a validade no dia 14 de novembro. Editada em julho pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva, a MP nem sequer chegou a ser votada pela comissão mista porque a Câmara dos Deputados não indicou representantes para o colegiado.
Filas
De acordo com o texto, o PEFPS deve ter duração de nove meses, com possibilidade de prorrogação por outros três meses. O programa vai dar prioridade a processos administrativos cuja análise tenha superado 45 dias ou que tenham prazo judicial expirado. Além disso, integram o PEFPS os seguintes serviços médicos periciais:
realizados nas unidades da Previdência Social sem oferta regular de atendimento;
realizados nas unidades da Previdência Social cujo prazo máximo para agendamento seja superior a 30 dias;
com prazo judicial expirado;
relativos à análise documental realizados em dias úteis após as 18h e em dias não úteis; e
de servidor público federal, nos casos de licença por motivo de doença em pessoa da família ou para tratamento da própria saúde.
Segundo o Portal da Transparência Previdenciária, a fila de perícias médicas iniciais ultrapassava 635,8 mil requerimentos em setembro de 2023. A fila de pendências administrativas somava quase 1 milhão de requerimentos.
Pagamento extra
Para remunerar o serviço adicional dos servidores envolvidos, a proposta cria dois bônus. O pagamento extraordinário por redução de fila do INSS (Perf-INSS) é de R$ 68, enquanto o valor extra para perícia médica federal (Perf-PMF) é fixado em R$ 75. O impacto financeiro-orçamentário é estimado é de pelo menos R$ 115 milhões.
O adicional não será incorporado aos vencimentos, não servirá de base de cálculo para benefícios ou vantagens e não sofrerá desconto da Previdência. Caso haja pagamento de hora extra ou adicional noturno referente à mesma hora de trabalho, o pagamento extra não será pago.
O PL 4.426/2023 autoriza o Ministério da Previdência Social a realizar perícia via telemedicina, em municípios com difícil provimento de médicos. Um regulamento posterior da pasta vai indicar os municípios beneficiados pelo serviço.
Em caso de cancelamento de agendamento da perícia presencial, o horário vago pode ser preenchido por perícia via telemedicina. A exceção é para os casos em que seja exigido o exame médico-pericial presencial do requerente. Outra medida para facilitar a realização de perícias é a autorização para que peritos médicos federais atuem em diferentes estados.
Na CAE, o senador Weverton rejeitou as 24 emendas apresentadas ao texto e defendeu a aprovação do projeto sem alterações. “O PEFPS fornece as condições administrativas necessárias para que o severo estoque de processos do INSS e perícias pendentes seja extinto, conferindo dignidade a milhares de famílias brasileiras que hoje aguardam pela definição de seus requerimentos voltados aos benefícios da previdência e da assistência social”, justifica o parlamentar.
Transformação de cargos
O PL 4.426/2023 trata de outros assuntos além da redução de filas no INSS. O texto transforma 13.375 cargos efetivos vagos (considerados desalinhados às necessidades do serviço público federal) em 8.935 novos cargos, distribuídos em nove órgãos federais. Do total, 6.692 seriam cargos efetivos, enquanto 2.243 seriam cargos em comissão e funções de confiança.
A oposição apresentou um destaque em Plenário para tentar barrar a transformação dos cargos vagos. O líder do bloco, senador Rogerio Marinho (PL-RN), classificou a medida como “um jabuti e um contrabando” inserido no projeto.
— São mais de 2 mil cargos criados para, de forma discricionária, serem ocupados pelos apaniguados, pelos aliados do governo federal. O governo não tem responsabilidade fiscal. Não está preocupado com isso porque não tem projeto de país, tem projeto de poder — disse o parlamentar.
O líder do governo, senador Jaques Wagner (PT-BA), defendeu a aprovação da matéria. Segundo ele, o remanejamento de cargos vai beneficiar, entre outros, o recém-criado Ministério do Empreendedorismo, da Microempresa e da Empresa de Pequeno Porte.
— Não há jabuti. Não é aumento, não é criação de cargos. Ao contrário, é o enxugamento daquilo que havia de estoque. São vários cargos totalmente obsoletos, que não existem mais, como auxiliar de portaria e datilógrafo. O governo tem o direito de organizar — afirmou.
O destaque supressivo foi rejeitado por 51 votos a 18.
Policiais e bombeiros
O PL 4.426/2023 confirma os reajustes salariais previstos pela MP 1.181/2023 para as forças de segurança do Distrito Federal (bombeiros e policiais militares e civis) e a correção do valor do auxílio-moradia para policiais militares. De acordo com o texto, o Governo do Distrito Federal (GDF) pode conceder, com dotação orçamentária própria e não vinculada ao Fundo Constitucional do Distrito Federal, indenização de representação de função policial. O benefício vale para atividades extraordinárias de caráter policial em qualquer órgão ou entidade do governo do Distrito Federal.
Em outro trecho, o projeto autoriza o GDF a conceder aos militares ativos, inativos e pensionistas indenização para a compensação dos desgastes orgânicos e dos danos psicossomáticos. O benefício remunera atividades de policiamento ostensivo, prevenção e combate a incêndio, salvamento, atendimento pré-hospitalar e segurança pública.
A bancada do Distrito Federal defendeu a aprovação da matéria.
— A (polícia de) Brasília sempre teve o melhor salário. Antes desse reajuste em duas parcelas de 9%, chegamos a ser o 27º lugar no Brasil em remuneração. Aquela ilusão de que Brasília sempre teve o melhor salário, há mais de 10 anos que perdemos essa posição — disse o senador Izalci Lucas (PSDB-DF).
— Sabemos que existe ainda um déficit a ser debatido e discutido para melhorar mais ainda a questão salarial das nossas forças. Essas mulheres e esses homens são responsáveis pela segurança de todos os brasilienses, mas também de todo o corpo diplomático e da classe política que está em Brasília — afirmou a senadora Leila Barros (PDT-DF).
— Nossos policiais precisam ser justiçados. É uma luta antiga. São meses lutando por isso. Hoje, a gente vai votar com eles — disse a senadora Damares Alves (Republicanos-DF), durante a reunião da CAE.
O projeto autoriza a cessão de militares e policiais civis do Distrito Federal para exercício de cargo em comissão ou de confiança nos Poderes Legislativos do próprio DF ou da União. Outro dispositivo assegura licença remunerada para cumprimento de mandato como presidente de sindicato.
O PL 4.426/2023 também revoga uma regra que limita o número de mulheres a até 10% do efetivo de cada quadro. O texto reajusta ainda a vantagem pecuniária especial e o soldo de policiais militares e bombeiros dos estados de Amapá, Rondônia e Roraima.
Funai
De acordo com o senador Weverton, o projeto promove “profundas e substanciais” mudanças no funcionamento e na operacionalização da Funai. O texto estabelece novas regras para contratações temporárias e realização de concursos públicos, além de disposições sobre a permanência de servidores em unidades administrativas e regimes de trabalho específicos.
O projeto amplia de dois para quatro anos o prazo normal dos contratos da Funai. O objetivo é assegurar um período maior de cobertura para na contratação de atividades de assistência à saúde para povos indígenas e de atividades temporárias de apoio às ações de proteção etnoambiental.
O texto também fixa uma reserva para indígenas de 10% a 30% das vagas nos concursos públicos para a Funai. Segundo o relator, as medidas modernizam o regime jurídico do quadro funcional e contribuem para a melhoria das atividades do órgão.
Agências reguladoras
O PL 4.426/2023 moderniza a estrutura administrativa de pessoal das agências reguladoras. Elas estão incluídas Lei 14.204, de 2021, que simplifica a gestão de cargos em comissão e de funções de confiança na administração pública federal. A norma define e padroniza o tratamento a ser dado para temas como criação, transformação e distribuição dos cargos comissionados executivos (CCE) e das funções comissionadas executivas (FCE).
Além da fiscalização em pontos estratégicos, órgão destaca papel dos condutores para reduzir violência no trânsito
Com informações e foto da PRF
A Polícia Rodoviária Federal (PRF) inicia, na quarta-feira 1/11 a Operação Finados nas rodovias federais do território de Minas Gerais e em todo o país. Até as 23h59 de domingo (5), o efetivo estará mobilizado nos locais de maior incidência de acidentalidade, para garantir a fluidez do trânsito e levar mais segurança a quem vai viajar nesse período.
O feriado de Finados, celebrado em 2 de novembro, historicamente gera um aumento na movimentação de veículos e passageiros nas rodovias federais, o que exige um reforço nas ações de fiscalização e enfrentamento ao crime. A iniciativa integra o calendário nacional de operações da PRF, que está alinhado à meta de redução de mortes no trânsito em todo o país.
Para o Diretor de Operações da PRF, Marcos Vinícius, o planejamento é importante, mas para que a segurança viária seja garantida, é preciso contar com o apoio dos condutores. “Para enfrentar o excesso de velocidade e a embriaguez ao volante, nossos policiais vão utilizar radares e bafômetros, bem como reforçar a fiscalização em pontos críticos para prevenir colisões frontais, causadas principalmente por ultrapassagens indevidas. Contamos com a ajuda da sociedade e dos motoristas para reduzir a violência no trânsito”, ressaltou.
Além de verificar nas abordagens dispositivos básicos de segurança, como o cinto de segurança, cadeirinha e capacete, a PRF vai atuar em pontos estratégicos das rodovias para coibir infrações graves. “Esperamos que os motoristas tenham a consciência que não podem exceder a velocidade da via e que a mistura de álcool e direção não combinam. Muitas pessoas acabam ingerindo bebida alcoólica e se sentem em condições de dirigir, mas já está mais do que provado que aumenta muito a letalidade nas rodovias”, destacou Marcos Vinícius.
Alguns cuidados são indispensáveis para quem vai viajar nesse período:
- Inicialmente, o motorista deve fazer uma revisão nos principais itens relacionados à segurança do veículo. Pneus, freios, luzes, óleo e combustível devem ser verificados.
- Descansar bem antes de assumir a direção do veículo. O sono pode ser tão prejudicial quanto o consumo de bebida alcoólica.
- Consultar a validade da documentação pessoal e do veículo. Desde outubro, alguns estados começaram a cobrar o licenciamento 2023.
- Todos os ocupantes do veículo devem utilizar o cinto de segurança. As crianças precisam ser transportadas no dispositivo adequado ao peso e idade de cada uma (bebê-conforto, cadeirinha ou assento de elevação).
- Condutores de motocicletas devem ter um cuidado ainda maior nas rodovias. Utilizar capacete com viseira e bem afixado à cabeça, roupas que ajudem na proteção em caso de queda e calçados fechados.
- Obedecer a sinalização e as normas de trânsito é indispensável para uma viagem segura. Respeitar os limites de velocidade, só ultrapassar em locais permitidos e com segurança, além de jamais misturar bebida alcoólica e direção.
Para informações, denúncias, comunicação de crimes e acidentes a PRF dispõe do número de emergência 191.
Mandados de busca e apreensão foram cumpridos
Com informações e fotos da Agência Local de Comunicação Organizacional 46ºBPM
Nesta terça-feira, 31 de outubro de 2023, foi deflagrada a Operação Divisa Integrada entre a PMMG e a PMGO, com apoio da PCMG.
O lançamento da Operação foi realizado no Espaço Cultural da cidade de Monte Carmelo, onde estiveram presentes a Comandante da Décima Região de Polícia Militar, Coronel Marisa, o Comandante do 46º BPM, Tenente Coronel Sócrates, o subcomandante do 18° BPM de Catalão/9° CRPM, da PMGO, e o Delegado Dr. Leandro, da PCMG.
A finalidade da Operação foi eminentemente preventiva, buscando aumentar a sensação de segurança da comunidade local, visando a continuidade da prevenção criminal, a garantia da segurança e da tranquilidade para o cidadão que mora ou transita nos municípios de divisa entre os Estados de Minas Gerais e Goiás.
O policiamento preventivo da Operação foi realizado nas modalidades de policiamento ostensivo geral, policiamento rodoviário estadual, policiamento de meio ambiente, policiamento aquático e policiamento aéreo, realizado pela aeronave de asas rotativas da Polícia Militar “Pégasus”.
A Operação mostrou a integração dessas forças de segurança pública, as quais estão disponíveis e acessíveis a toda população, 24 horas por dia.
Foram mobilizados mais de sessenta policiais militares da PMMG, mais de vinte militares da PMGO, além de uma equipe da PCMG, além de uma logística de mais de trinta viaturas.
O policiamento ostensivo foi realizado com ações e operações preventivas, como patrulhamentos em comunidades urbanas e rurais de MG e GO, blitz de trânsito na divisa de Minas com Goiás, policiamento embarcado com as equipes do policiamento de meio ambiente na represa de Emborcação e no leito do Rio Paranaíba, policiamento com semoventes (cães) e policiamento aéreo.
Também foram realizadas operações de repressão qualificada, através do cumprimento de dez mandados de busca e apreensão, obtendo-se o seguinte resultado: seis prisões e apreensão dos seguintes materiais: duas armas de fogo, três munições calibre .22, alguns tabletes e porções de maconha, uma porção de crack, seis telefones celulares, um rádio HT, uma motosserra, R$ 161,00, redes, tarrafas e outros materiais ilícitos.
A Polícia Militar de Minas Gerais segue firme na sua missão: “Promover a polícia ostensiva e a preservação da ordem pública, valorizando as pessoas, contribuindo para a garantia de um ambiente seguro para se viver, trabalhar e empreender em Minas Gerais”.
Regiões Norte e Nordeste devem ter chuvas abaixo da média
Fonte: Agência Brasil Marcelo Camargo/Agência Brasil
O Instituto Nacional de Meteorologia (Inmet) prevê que, em novembro, a chuva será abaixo da média em áreas das regiões Norte e Nordeste e acima da média nas demais regiões do país.
No Norte, os estados de Roraima, Amapá, centro norte do Amazonas e do Pará, Tocantins e também em grande parte da região Nordeste, os volumes serão inferiores a 80 milímetros (mm). Já no sul da Região Norte, a chuva pode ultrapassar os 180 mm.
Em parte da região Nordeste, incluindo o Ceará, a chuva deve ficar próxima à média histórica, com acumulados abaixo de 40 mm.
O excesso de chuvas ocorrerá na maior parte das regiões Centro-Oeste e Sudeste, com o retorno gradual das chuvas em áreas do sudeste de Mato Grosso, Goiás, Minas Gerais e Espírito Santo, com volumes que podem superar os 200 mm, ficando assim acima da média.
Para a Região Sul, a previsão é de chuva acima da média em todo o território, principalmente no oeste do Rio Grande do Sul e Santa Catarina, onde os volumes podem superar os 160 mm.
Temperaturas
O mês de novembro será marcado pelo calor em todo o Brasil, com temperaturas que devem ficar acima da média em grande parte do país, principalmente em áreas do Mato Grosso, Pará, Tocantins, Maranhão, Piauí e oeste da Bahia. Nestas localidades, os termômetros podem superar os 28 graus Celsius (ºC).
No Sul e Sudeste do país, as chuvas podem amenizar o calor e os termômetros poderão marcar temperaturas inferiores a 24°C.
El Niño 2023
Até o dia 16 de novembro, o fenômeno climático El Niño poderá provocar grandes volumes de chuvas que contribuirão para elevar os níveis de água no solo, com valores superiores a 90%, ocasionando encharcamento do solo no Sul do País.
Além desta região, o El Niño provocará chuvas acima da média ainda sobre o noroeste e oeste da região Norte, além de áreas centrais do Brasil, como o centro-sul de Mato Grosso do Sul e alguns pontos dos estados da região Sudeste. Em algumas dessas áreas, a umidade no solo poderá alcançar valores acima de 80%.
Nas demais regiões do país, o El Niño acentuará as condições de secas maiores do que o normal, com destaque para o bioma amazônico, principalmente no centro-leste da região, onde a influência do fenômeno é maior.
A previsão dos impactos deste evento natural são do Inmet e do Instituto Nacional de Pesquisas Espaciais (Inpe) em parceria com a Agência Nacional de Águas e Saneamento Básico (ANA) e o Centro Nacional de Gerenciamento de Riscos e Desastre (Cenad).
A meteorologista do Inmet, Naiane Araújo, disse à Agência Brasil que o El Niño deve ter seus efeitos percebidos ainda por alguns meses, em uma intensidade moderada, devido ao aquecimento das águas no Oceano Atlântico, próximas à linha do Equador.
“Neste primeiro momento, a previsão é que passemos toda a primavera com os efeitos do El Niño e que ele continue ao longo do nosso verão. E sentimos o reflexo no nosso país, com chuvas lá no Sul e uma diminuição das chuvas mais ao Norte. E aqui, na área central do Brasil, com o fenômeno configurado, há uma certa irregularidade da chuva, mas não tem um impacto tão bem definido.”
Sobre as fortes chuvas que atingiram, sobretudo, os estados do Rio Grande do Sul e Santa Catarina em setembro e outubro, a meteorologista do Inmet explica que são consequências das mudanças climáticas do planeta. Para ela, o El Niño veio potencializar a situação.
“Temos vivenciado, cada vez mais eventos extremos: as chuvas estão ficando cada vez mais agressivas, mais volumosas e as secas mais severas, os frios mais intensos. Então, há episódios de eventos extremos já cada vez mais recorrentes e, em um ano de influência do El Niño no Sul, essa situação veio a se potencializar. Ele foi um ingrediente a mais.”
Impactos na agricultura
De acordo com as previsões do Inmet sobre possíveis impactos das condições meteorológicas de novembro na safra agrícola 2023/24, os baixos volumes de chuva nas áreas do Matopiba (região que engloba os estados do Maranhão, Tocantins, Piauí e Bahia) manterão baixos os níveis de água no solo, exceto em áreas do sul do Tocantins e extremo oeste da Bahia, onde haverá uma ligeira recuperação da umidade no solo.
Com isso, o desenvolvimento inicial dos cultivos de primeira safra que já estão em andamento, em novembro, poderá ser impactado.
O Inmet aponta ainda que, em grande parte do Brasil central, o retorno das chuvas será importante para recuperar o armazenamento de água no solo, especialmente em áreas do norte de Mato Grosso e de Goiás, bem como para o início da safra de grãos. No Mato Grosso do Sul, São Paulo e sul de Minas Gerais e de Goiás, a umidade no solo será suficiente para suprir as necessidades das fases iniciais da safra 2023/24.
Em algumas áreas da região Sul, o excesso de chuva e o consequente encharcamento do solo, poderão impactar na colheita dos cultivos iniciados no inverno e mais: impedirá a continuidade do plantio de sementes referentes aos cultivos de primeira safra, alertou o Inmet.
O Instituto disponibiliza diariamente informações sobre previsões oficiais do tempo, estimativa de chuvas, além de avisos meteorológicos especiais no site e nas redes sociais do instituto.
*Com informações do Inmet
Vacinação anual passa a valer a partir de 2024
Fonte: Agência Brasil Tânia Rêgo/Agência Brasil
A partir de 2024, a dose da vacina contra a covid-19 passará a fazer parte do Programa Nacional de Imunizações (PNI). A recomendação do Ministério da Saúde é que estados e municípios priorizem crianças de 6 meses a menores de 5 anos e grupos com maior risco de desenvolver formas graves da doença: idosos; imunocomprometidos; gestantes e puérperas; trabalhadores da saúde; pessoas com comorbidades; indígenas, ribeirinhos e quilombolas; pessoas em instituições de longa permanência e trabalhadores; pessoas com deficiência permanente; pessoas privadas de liberdade; adolescentes e jovens cumprindo medidas socioeducativas; funcionários do sistema de privação de liberdade; e pessoas em situação de rua.
“É uma mudança importante, alinhada com a Organização Mundial da Saúde [OMS], em que a vacina contra a covid-19 passa a incorporar o nosso Programa Nacional de Imunizações. Durante a pandemia, foi criado um programa paralelo, para operacionalização da vacina contra a covid-19, fora do nosso programa nacional. O que fizemos este ano foi trazer a vacina contra a covid-19 para dentro do Programa Nacional de Imunizações. A vacina passa a ser recomendada no calendário de crianças. Para todas as crianças nascidas ou que estejam no Brasil, com idade entre 6 meses e menores de 5 anos, a vacina passa a ser obrigatória no calendário vacinal”, destacou a secretária de Vigilância em Saúde e Ambiente do ministério, Ethel Maciel.
“Além disso, alinhados com a recomendação da Organização Mundial da Saúde recente, a gente passa a incorporar a dose no calendário anual de vacinação para grupos prioritários. Aqui no Brasil, ampliamos um pouco o grupo que a OMS recomenda, que é mais restrito. Vamos, na campanha de 2024, manter os mesmos grupos de 2023. Essas são as duas mudanças fundamentais”, explicou.
A secretária lembrou ainda que a vacina bivalente segue disponível em todo o país, e recomendou que quem ainda não recebeu a dose este ano busque a imunização. “A vacina vai ser anual. Se a pessoa tomou a dose deste ao, já está com a dose em dia. Essa é a recomendação da Organização Mundial da Saúde agora, dose anual”.
Demais grupos
“Como sempre fazemos em outras campanhas, abrimos para grupos prioritários e, depois, havendo sobra de vacina, a gente abre para os demais. Essa tem sido sempre a recomendação do Ministério da Saúde. A gente vai focar nos prioritários porque o principal foco da doença agora, no mundo inteiro, é diminuição de gravidade, hospitalização e óbito”, destacou Ethel.
“Temos já elementos muito robustos e contundentes que indicam a segurança e a efetividade da vacina. No Brasil, tínhamos 4 mil pessoas morrendo todos os dias por covid. Hoje, temos 42. Essa é a maior prova da efetividade da vacina”.
“Para os adultos em geral, pessoas que são imunocompetentes, como nós falamos quando não há uma doença de base, as doses que você tomou ainda te protegem. Você ainda tem proteção contra a gravidade da doença”, acrescentou. “A gente tem a infecção respiratória, mas a gente não tem a gravidade da doença. As vacinas também protegem contra a covid longa, os estudos já mostram isso. Então, para os adultos imunocompetentes, a gente não precisaria de uma nova dose até o momento. Lembrando que é uma doença nova. Se surge uma nova variante que tem um escape das vacinas que temo, a gente precisa sempre mudar nossas recomendações”.
Covid longa
A pasta informou que já contratou um estudo nacional de base populacional para entrevistar cerca de 33 mil pessoas com foco em covid longa. “É algo que também nos preocupa aqui no Ministério da Saúde, porque não temos estimativas internacionais nem nacionais ainda que nos deem elementos para a criação de políticas públicas. Esse estudo está sendo coordenado pelo pesquisador da Universidade Federal de Pelotas Pedro Hallal. O estudo vai à casa das pessoas saber quantas vezes teve covid, se teve sintomas, se eles persistem. A gente vai a campo agora no final de novembro e a gente espera, até o fim do ano, termos dados para que a gente possa pensar, em 2024, como a gente vai lidar também com a covid longa”.
Números
De acordo o Ministério da Saúde, o Brasil segue uma tendência observada globalmente e registra oscilação no número de casos da doença. Dados da Fundação Oswaldo Cruz (Fiocruz) indicam aumento de casos na população adulta do Paraná, do Rio Grande do Sul, de Santa Catarina e de São Paulo. Em Minas Gerais e no Mato Grosso do Sul, há sinalização de aumento lento nas ocorrências de Síndrome Respiratória Aguda Grave (SRAG) decorrente da covid-19 na população de idade avançada, mas sem reflexo no total de casos identificados. O Distrito Federal, Goiás e o Rio de Janeiro, que anteriormente apresentavam alerta de crescimento, demonstraram indícios de interrupção no aumento de notificações.
Ferramenta já está disponível para download
Fonte: Agência Brasil foto: Tânia Rêgo/Agência Brasil
O Ministério da Saúde lançou um calendário digital para ajudar a manter o cronograma de vacinação em dia. A ferramenta, disponível para download, permite pesquisar todas as doses atualmente disponíveis no Programa Nacional de Imunizações (PNI), além de oferecer informações sobre doenças preveníveis, público-alvo, faixa etária e, dentro de cada público, os imunizantes recomendados.
O objetivo da pasta é ampliar as coberturas vacinais em todo o país, priorizando a atualização da caderneta de vacinação de crianças e adolescentes menores de 15 anos.
No site do calendário digital de vacinação também é possível encontrar painéis de monitoramento da vacinação contra a covid-19 e contra a influenza, além de um vacinômetro, com números atualizados da vacinação no Brasil.
Atualmente, 48 imunobiológicos são distribuídos anualmente pelo PNI: 31 vacinas, 13 soros e quatro imunoglobulinas (anticorpos). Entre as vacinas, estão as indicadas no Calendário Nacional de Vacinação e também as indicadas para grupos em condições clínicas especiais, como pessoas com HIV ou indivíduos em tratamento de doenças, aplicadas nos Centros de Referência para Imunobiológicos Especiais.
Covid-19
A partir de 2024, a dose contra a covid-19 passará a fazer parte do PNI. A recomendação do ministério é que estados e municípios priorizem crianças de 6 meses a menores de 5 anos e grupos com maior risco de desenvolver formas graves da doença: idosos; imunocomprometidos; gestantes e puérperas; trabalhadores da saúde; pessoas com comorbidades; indígenas, ribeirinhos e quilombolas; pessoas em instituições de longa permanência e trabalhadores; pessoas com deficiência permanente; pessoas privadas de liberdade; adolescentes e jovens cumprindo medidas socioeducativas; funcionários do sistema de privação de liberdade; e pessoas em situação de rua.
Profissionais de saúde
De acordo com o ministério, a página do calendário digital também conta com conteúdo voltado para profissionais de saúde, incluindo publicações técnicas, atividades de microplanejamento e portarias. “Dessa forma, as equipes de saúde terão subsídios para planejar ações e traçar estratégias com o objetivo de melhorar a vacinação da população”, destacou a pasta.
Estado ainda aguarda resposta efetiva da União sobre os trabalhadores não vinculados ao Sistema Único de Saúde para também poder dar previsibilidade de pagamento a esses servidores
Fonte: Agência de Minas foto: Vivian Lemos / Arquivo pessoal
O Governo de Minas Gerais informa que o pagamento dos valores que asseguram o Piso Nacional da Enfermagem será feito no quinto dia útil de dezembro para os profissionais da enfermagem vinculados ao Sistema Único de Saúde (SUS) que atuam nas unidades públicas estaduais, com base no repasse de recursos feito pela União. Na data, serão pagos os valores referentes ao atual mês corrente e o retroativo contabilizado a partir do mês de maio deste ano, data da lei 14.581/2023, que viabilizou o pagamento do piso.
Importante esclarecer que, apesar dos esforços por parte do Governo Federal, houve demora no recebimento dos recursos, tendo em vista critérios de repasse, como, por exemplo, o envio para prefeituras de valores relativos a profissionais de órgãos sob gestão estadual. Além disso, algumas indefinições relativas às regras estabelecidas para o pagamento exigiram várias tratativas junto ao Ministério da Saúde para esclarecimentos e recebimento de informações, o que dificultou a adoção das providências necessárias ao pagamento por parte do Governo do Estado.
Em relação aos profissionais de enfermagem não vinculados ao SUS, o Estado está atuando para que os recursos sejam disponibilizados pelo Governo Federal, objetivo para o qual ainda não recebeu resposta efetiva. Dessa forma, ainda não é possível precisar a data do pagamento desses profissionais. O Governo de Minas reitera, entretanto, que seguirá se empenhando para que esse retorno ocorra o mais rápido possível, para que seja viável a realização desse pagamento ainda no quinto dia útil de dezembro, junto aos demais profissionais.
O Sine Araxá fica na Rua Domingos Di Mambro, nº 850, Vila Silvéria (Araxá Center Shopping)- Telefones 3691-7046 e 3691-7049.
Interessados comparecer no Sine com a carteira de trabalho e todos os documentos exigidos para se candidatar a vaga.
2 vagas - Açougueiro [Cód. 7062038] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
1 vaga - Ajudante de açougueiro [Cód. 7159792] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
1 vaga - Ajudante de carga e descarga de mercadoria [Cód. 7082285] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.600,00.
5 vagas - Ajudante de carga e descarga/Auxiliar operacional [Cód. 7090877] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.583,83.
20 vagas - Ajudante de carga e descarga de mercadoria [Cód. 7092838] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.634,26.
2 vagas - Ajudante de carga e descarga de mercadoria [Cód. 7066248] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.524,00.
1 vaga temporária (180 dias) - Ajudante de eletricista [Cód. 7064281] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.800,00.
2 vagas - Ajudante de motorista [Cód. 6909454] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Ajudante de padeiro [Cód. 7048682] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Ajudante de serralheiro [Cód. 6995608] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.
1 vaga - Analista de marketing [Cód. 7162972] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, curso Técnico em Marketing (apresentar Certificado) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.900,00.
2 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Apontador de campo [Cód. 6905361] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.441,00.
1 vaga - Artífice de manutenção [Cód. 7162383] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.005,00.
1 vaga - Assistente administrativo [Cód. 7180885] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio (completo ou cursando) - SALÁRIO R$ 1.450,00.
1 vaga - Assistente administrativo [Cód. 7087360] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e graduação em Administração ou áreas afins (apresentar Certificado) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Assistente de vendas [Cód. 7172171] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.450,00.
1 vaga - Atendente balconista [Cód. 6970273] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Atendente de balcão [Cód. 7190672] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar).
3 vagas - Atendente de lanchonete [Cód. 6989538] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.498,00.
30 vagas - Atendente de lanchonete [Cód. 6930016] - exige ensino médio (completo ou cursando) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.350,00.
1 vaga - Atendente de lanchonete [Cód. 7126594] - exige ensino médio (completo ou cursando) e disponibilidade de horários.
1 vaga exclusiva para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Atendente de lojas [Cód. 7064345] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.320,00.
1 vaga - Atendente de lojas e mercados/Operador de loja [Cód. 7134915] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.421,00.
12 vagas - Atendente de lojas e mercados [Cód. 7120920] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
5 vagas - Atendente de lojas e mercados/Operador de loja [Cód. 6782753] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
2 vagas - Atendente do setor de frios e laticínios [Cód. 6997038] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
3 vagas - Atendente do setor de frios e laticínios [Cód. 7160627] - exige disponibilidade de horários.
1 vaga (Estágio) - Auxiliar administrativo [Cód. 6942483] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, graduação em Administração ou áreas afins (completo ou cursando), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 660,00/Meio período.
1 vaga - Auxiliar administrativo [Cód. 7191456] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.650,00.
1 vaga - Auxiliar administrativo [Cód. 7190936] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "A" - SALÁRIO R$ 1.941,58.
1 vaga - Auxiliar administrativo [Cód. 7192393] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.400,00.
1 vaga - Auxiliar administrativo [Cód. 7222890] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Auxiliar de costura [Cód. 6776199] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.305,00.
2 vagas - Auxiliar de cozinha [Cód. 7111074] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.493,52.
1 vaga - Auxiliar de cozinha [Cód. 7169473] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.450,00.
2 vagas - Auxiliar de cozinha [Cód. 7151998] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.493,52.
1 vaga - Auxiliar de cozinha [Cód. 7142005] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.493,00.
1 vaga - Auxiliar de cozinha [Cód. 6989559] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.498,00.
1 vaga - Auxiliar de cozinha [Cód. 7202088] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga exclusiva para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar de escritório [Cód. 7143295] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.800,00.
1 vaga - Auxiliar de escritório [Cód. 7126052] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar histórico escolar) e informática intermediária - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Auxiliar de estoque [Cód. 7161513] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.402,00.
1 vaga - Auxiliar de laboratório de análises físico-químicas [Cód. 7227972] - exige curso Técnico em Química, Alimentos, Laticínios ou áreas afins (completo ou cursando) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 6 x 1 (15:00 às 23:20) - SALÁRIO R$ 2.193,54.
2 vagas - Auxiliar de laboratorista de solos e de concreto [Cód. 7228375] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.600,00.
2 vagas - Auxiliar de limpeza [Cód. 7094752] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (19:00 às 07:00) - SALÁRIO R$ 1.464,40.
2 vagas - Auxiliar de limpeza [Cód. 6949891] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.411,29.
1 vaga - Auxiliar de limpeza [Cód. 7210634] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar histórico escolar) e disponibilidade para residir em alojamento na fazenda - SALÁRIO R$ 2.244,00.
1 vaga - Auxiliar de limpeza [Cód. 7172178] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.450,00.
5 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar de limpeza [Cód. 6607539] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.411,65.
1 vaga - Auxiliar de limpeza [Cód. 6967084] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
1 vaga - Auxiliar de limpeza [Cód. 6989570] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.498,00.
1 vaga - Auxiliar de limpeza [Cód. 7082180] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.400,00.
15 vagas - Auxiliar de linha de produção [Cód. 7046083] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.490,00.
1 vaga - Auxiliar de linha de produção [Cód. 7082996] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
2 vagas - Auxiliar de linha de produção [Cód. 6982408] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.450,00.
3 vagas temporárias (100 dias) - Auxiliar de linha de produção [Cód. 7056280] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.238,00.
1 vaga - Auxiliar de manutenção predial [Cód. 7114316] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.528,18.
2 vagas - Auxiliar de manutenção predial [Cód. 7016115] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (07:00 às 19:00) - SALÁRIO R$ 2.020,00.
1 vaga - Auxiliar de mecânico de autos [Cód. 7180916] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio (completo ou cursando) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.450,00.
1 vaga - Auxiliar de operação [Cód. 7091264] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, graduação em Logística ou áreas afins (apresentar Certificado), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.695,78.
1 vaga exclusiva para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar de orientação educacional [Cód. 7191154] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.728,33.
1 vaga - Auxiliar de torneiro mecânico [Cód. 7086686] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.400,00.
1 vaga - Auxiliar geral de conservação de vias permanentes [Cód. 7116807] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.386,77.
5 vagas - Auxiliar geral de conservação de vias permanentes [Cód. 7058741] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.751,30.
1 vaga - Auxiliar geral de conservação de vias permanentes [Cód. 6988016] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.394,24.
5 vagas - Auxiliar mecânico de refrigeração [Cód. 6945213] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade de horários.
2 vagas - Auxiliar técnico de mecânica [Cód. 7051774] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), curso técnico de Eletromecânica ou Mecânica (apresentar Certificado), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.238,00.
1 vaga - Bilheteiro de transportes coletivos [Cód. 7003590] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.320,00.
25 vagas - Caixa (supermercado) [Cód. 7120748] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
3 vagas - Caixa (supermercado) [Cód. 7159674] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
4 vagas - Caldeireiro [Cód. 7059143] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), disponibilidade para viagens e disponibilidade para residir em alojamento na cidade de Serra do Salitre/MG.
2 vagas - Caldeireiro [Cód. 6796658] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.670,00.
1 vaga - Camareira de hotel [Cód. 7132414] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.493,52.
1 vaga - Camareira (motel) [Cód. 7120457] - exige disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (19:00 às 07:00).
2 vagas - Carregador (armazém) [Cód. 7123593] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.400,00.
5 vagas - Carregador de vagões [Cód. 7107480] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 4 x 4 (7 às 19 e 19 às 7) - SALÁRIO R$ 1.462,11.
1 vaga - Carregador e descarregador de caminhões [Cód. 7081839] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.480,00.
2 vagas - Chapa (movimentador de mercadoria) [Cód. 7043246] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.700,00.
15 vagas - Coletor de lixo domiciliar [Cód. 7119005] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.559,38.
2 vagas - Consultor de vendas [Cód. 7174681] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.400,00.
4 vagas - Consultor de vendas [Cód. 7145172] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.372,00.
1 vaga - Consultor de vendas [Cód. 7223370] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 2.131,50.
6 vagas - Controlador de acesso [Cód. 7051049] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), disponibilidade para viagens e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (6 às 18 e 18 às 6) - SALÁRIO R$ 1.703,96.
1 vaga - Controlador de pragas [Cód. 7003401] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.800,00.
2 vagas - Controlador de pragas [Cód. 6942499] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.333,00.
1 vaga - Controlador de pragas [Cód. 7173320] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "A" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.328,00.
1 vaga - Cortador de couro na fabricação de calçados [Cód. 7153975] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Cortador de roupas [Cód. 7051645] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.401,96.
1 vaga - Costureira em geral [Cód. 7051594] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.401,96.
3 vagas - Cuidador de idosos [Cód. 7186786] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.505,00.
2 vagas temporárias (150 dias) - Eletricista [Cód. 7082342] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.500,00.
2 vagas - Eletricista de instalações de veículos automotores [Cód. 6990325] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio (completo ou cursando) e CNH "A" ou "B" - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga - Eletricista de instalações de veículos automotores (ônibus) [Cód. 6695128] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 3.002,58.
1 vaga - Eletricista de manutenção industrial [Cód. 7171797] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Elétrica ou áreas afins (apresentar Certificado) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno (6 x 1 - 6 x 2 - 6 x 3) - SALÁRIO R$ 2.973,00.
3 vagas - Eletricista de manutenção industrial [Cód. 7058990] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), disponibilidade para viagens e disponibilidade para residir em alojamento na cidade de Serra do Salitre/MG.
15 vagas - Empacotador [Cód. 7120794] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6974142] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.450,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 7119601] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 7032326] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.320,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6873176] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.320,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 7119534] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 7094922] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 7128444] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e referências de empregos anteriores - SALÁRIO R$700,00/Meio período.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 7050519] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e referências de empregos anteriores - SALÁRIO R$ 1.600,00.
1 vaga - Estoquista [Cód. 7186071] - sem experiência.
10 vagas - Estoquista [Cód. 7120702] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
1 vaga - Faxineiro [Cód. 7186089] - sem experiência.
5 vagas - Faxineiro [Cód. 6952066] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno (6 x 1 – 6 x 2 – 6 x 3) - SALÁRIO R$ 1.440,00.
1 vaga exclusiva para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Faxineiro [Cód. 7186891] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.385,90.
1 vaga - Fiscal de loja [Cód. 7134953] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.565,00.
14 vagas - Fiscal de loja [Cód. 7120882] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
4 vagas - Fiscal de prevenção de perdas [Cód. 7145290] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.608,27.
2 vagas - Garçom [Cód. 6881333] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
1 vaga - Gerente de restaurante [Cód. 6881329] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "A" e disponibilidade de horários.
3 vagas - Inspetor de tráfego rodoviário [Cód. 7117040] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "C" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.058,30.
1 vaga - Instalador de equipamentos de comunicação [Cód. 7008013] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.337,45.
2 vagas - Instalador de som e acessórios de veículos [Cód. 6850549] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens.
5 vagas temporárias (120 dias) - Instalador e mantenedor de placas fotovoltaicas - ajudante [Cód. 7061383] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.320,00.
2 vagas - Instalador-reparador de linhas de comunicação de dados [Cód. 7118928] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade de para viagens - SALÁRIO R$ 1.650,65.
1 vaga temporária (1 ano) - Instrutor de aprendizagem e treinamento industrial [Cód. 7129212] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado), CNH "B" e carro próprio - SALÁRIO R$ 5.274,00.
1 vaga - Instrutor de auto-escola [Cód. 7032639] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.013,00.
12 vagas - Jardineiro [Cód. 6941690] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$1.583,83.
1 vaga - Laboratorista de solos [Cód. 7228345] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 2.100,00.
1 vaga - Lavador de veículos [Cód. 7180881] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio (completo ou cursando) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.450,00.
2 vagas - Líder de conservação de vias permanentes [Cód. 7117100] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "C" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.828,26.
1 vaga - Manobrista [Cód. 7082143] - exige CNH "D" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.888,00.
1 vaga - Marceneiro [Cód. 7170610] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 2.721,00.
2 vagas - Mecânico de auto em geral [Cód. 6990320] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio (completo ou cursando) e CNH "A" ou "B" - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga - Mecânico de auto em geral [Cód. 6953322] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
2 vagas - Mecânico de automóvel [Cód. 6605541] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B".
1 vaga - Mecânico de automóvel (linha pesada) [Cód. 6857795] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 4.000,00.
1 vaga - Mecânico de equipamentos industriais [Cód. 7171929] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Mecânica (apresentar Certificado) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno (6 x 1 - 6 x 2 - 6 x 3) - SALÁRIO R$ 2.974,00.
2 vagas - Mecânico de equipamentos industriais [Cód. 7223603] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.700,00.
1 vaga - Mecânico de equipamentos industriais - ajudante [Cód. 7121522] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.431,00.
5 vagas - Mecânico de manutenção de ar condicionado [Cód. 6945364] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade de horários.
17 vagas - Mecânico de manutenção de máquina industrial [Cód. 7059126] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), disponibilidade para viagens e disponibilidade para residir em alojamento na cidade de Serra do Salitre/MG.
1 vaga - Mecânico de manutenção de máquinas, em geral - ajudante [Cód. 7137179] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.320,00.
2 vagas - Mecânico de máquina agrícola [Cód. 7051747] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 3.800,00.
1 vaga - Mecânico de motocicletas [Cód. 6965552] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e CNH "A".
1 vaga - Mecânico de motor a diesel (socorrista) [Cód. 7082100] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, CNH "D" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 4.000,00.
5 vagas - Mecânico lubrificador industrial [Cód. 7218764] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.941,00.
4 vagas - Monitor infantil [Cód. 7121364] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e curso de Magistério ou áreas afins (completo ou cursando).
3 vagas - Montador de andaimes - ajudante [Cód. 6850074] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.500,00.
2 vagas - Montador de estruturas metálicas [Cód. 7096805] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Montador de móveis de madeira - auxiliar [Cód. 7170521] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.421,00.
1 vaga - Motofretista [Cód. 6805026] - exige CNH "A" - SALÁRIO R$ 1.695,00.
1 vaga - Motofretista [Cód. 6949959] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "A" e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 5 x 1 - SALÁRIO R$ 1.716,00.
1 vaga - Motorista carreteiro [Cód. 7153204] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "E" e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Motorista de caminhão [Cód. 7180244] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "D".
2 vagas - Motorista de caminhão [Cód. 7007857] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.938,81.
15 vagas - Motorista de caminhão [Cód. 7119020] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e CNH "D" - SALÁRIO R$ 2.157,38.
3 vagas - Motorista de caminhão [Cód. 7146789] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.200,00.
1 vaga - Motorista de caminhão [Cód. 7153215] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "D" e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Motorista de caminhão [Cód. 7114987] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.500,00.
4 vagas - Motorista de caminhão [Cód. 7209074] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 4 x 4 (7 às 19 e 19 às 7).
1 vaga - Motorista de caminhão [Cód. 7195639] - exige CNH "D" - SALÁRIO R$ 1.800,00.
1 vaga - Motorista de caminhão [Cód. 7201777] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.900,00.
1 vaga - Motorista de caminhão-guincho pesado com munk [Cód. 7080515] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "D" - SALÁRIO R$ 2.500,00.
3 vagas - Motorista de furgão ou veículo similar [Cód. 7215538] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.900,00.
3 vagas - Motorista de ônibus rodoviário [Cód. 6944047] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.200,00.
5 vagas - Motorista de ônibus rodoviário [Cód. 6992674] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D", curso de Transporte de Passageiros, disponibilidade para viagens e disponibilidade para residir em alojamento na cidade de Serra do Salitre/MG - SALÁRIO R$ 2.500,00.
10 vagas - Motorista de ônibus urbano [Cód. 6607545] - exige CNH "D" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.236,84.
1 vaga - Motorista de ônibus urbano [Cód. 7144585] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "D", curso de Transporte de Passageiros e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.077,08.
1 vaga - Motorista entregador [Cód. 7064660] - exige CNH "AB" - SALÁRIO R$ 1.900,00.
3 vagas - Motorista entregador [Cód. 6738741] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.964,43.
1 vaga - Motorista entregador [Cód. 6894079] - exige CNH "AB" e moto própria.
3 vagas - Motorista entregador [Cód. 6733734] - exige CNH "AB" e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (diurno).
1 vaga - Nutricionista [Cód. 7042158] - exige curso técnico ou superior em Nutrição (apresentar Certificado) - SALÁRIO R$ 2.500,00.
1 vaga - Oficial de serviços gerais [Cód. 7186800] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.505,00.
5 vagas - Oficial de serviços gerais (limpeza hospitalar) [Cód. 6830381] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.440,40.
1 vaga - Oficial de serviços gerais (limpeza) [Cód. 7121333] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.320,00.
2 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Oficial de serviços gerais (limpeza hospitalar) [Cód. 6830583] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.440,40.
2 vagas - Oficial de serviços gerais (serviço pesado) [Cód. 7123389] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
2 vagas - Oficial de serviços gerais (serviço pesado) [Cód. 7096746] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.420,00.
3 vagas - Oficial de serviços gerais (serviço pesado) [Cód. 7052410] - exige disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.600,00.
2 vagas - Oficial de serviços gerais (limpeza) [Cód. 7192713] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
3 vagas - Oficial de serviços gerais (Serviço pesado) [Cód. 7195410] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.500,00.
2 vagas - Oficial de serviços gerais (Serviço pesado) [Cód. 7202008] - sem experiência.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 7096503] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.320,00.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 7153045] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 7154164] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.219,41.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 7186061] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 7156015] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (07:00 às 19:00) - SALÁRIO R$ 1.422,69.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 7202197] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Operador de caldeira [Cód. 7171649] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno (6 x 1 - 6 x 2 - 6 x 3) - SALÁRIO R$ 2.287,00.
6 vagas - Operador de câmaras frias [Cód. 7120803] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
1 vaga - Operador de empilhadeira [Cód. 7146167] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
1 vaga - Operador de guindaste móvel [Cód. 7080202] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "D" - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga - Operador de motosserra [Cód. 7162435] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.529,05.
1 vaga - Padeiro [Cód. 7048649] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.800,00.
3 vagas - Pedreiro [Cód. 6990375] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 2.180,00.
3 vagas - Pedreiro [Cód. 6952940] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.340,50.
2 vagas - Pedreiro [Cód. 7096413] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.300,00.
4 vagas - Pedreiro [Cód. 6646211] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.100,00.
5 vagas - Pedreiro [Cód. 6925159] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar).
3 vagas - Pedreiro [Cód. 6861466] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO PEDREIRO I = R$ 2.089,45 / PEDREIRO II = R$ 2.340,50 / PEDREIRO III = R$ 2.532,00.
3 vagas - Pedreiro [Cód. 6647649] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.934,67.
2 vagas - Pizzaiolo [Cód. 6909670] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.530,00.
1 vaga - Porteiro - auxiliar [Cód. 7156432] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "B" e disponibilidade para trabalhar em escala de turno (6 x 1 – 6 x 2 – 6 x 3) - SALÁRIO R$ 1.864,00.
1 vaga - Promotor de vendas [Cód. 7135172] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.421,00.
2 vagas - Quitandeira [Cód. 6991853] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.
1 vaga - Recepcionista [Cód. 7052190] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Recepcionista, em geral [Cód. 7215449] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.487,00.
10 vagas - Repositor - em supermercados [Cód. 7120657] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
1 vaga - Repositor - em supermercados [Cód. 7159875] - exige disponibilidade de horários.
2 vagas - Repositor - em supermercados [Cód. 7135214] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.421,00.
2 vagas - Salgadeira [Cód. 6991817] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.
1 vaga - Salgadeira [Cód. 6982554] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.600,00.
1 vaga - Salgadeira [Cód. 7048653] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.800,00.
1 vaga - Serigrafista [Cód. 7051513] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.401,96.
1 vaga - Serralheiro [Cód. 7132595] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.
1 vaga - Serralheiro [Cód. 7094744] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 2.500,00.
7 vagas - Servente de obras [Cód. 6935066] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.586,00.
30 vagas - Servente de obras [Cód. 6646495] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.900,00.
5 vagas - Servente de obras [Cód. 6925146] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Servente de obras [Cód. 6861457] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.700,00.
6 vagas - Servente de obras [Cód. 7084565] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.586,00.
6 vagas - Servente de obras [Cód. 6773812] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.468,53.
4 vagas - Servente de obras [Cód. 6990417] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.650,00.
10 vagas - Servente de serviços gerais na conservação de vias permanentes [Cód. 7122082] - sem experiência.
10 vagas - Servente de serviços gerais na conservação de vias permanentes [Cód. 6757212] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.000,00.
10 vagas - Servente de serviços gerais na conservação de vias permanentes [Cód. 7058644] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.751,30.
1 vaga - Soldador [Cód. 7132601] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.
4 vagas - Soldador [Cód. 7059135] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), disponibilidade para viagens e disponibilidade para residir em alojamento na cidade de Serra do Salitre/MG.
4 vagas - Soldador [Cód. 7210902] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar histórico escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.950,00.
1 vaga - Soldador [Cód. 7030201] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 3.000,00.
1 vaga - Soldador - auxiliar [Cód. 6937966] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Soldador mecânico [Cód. 7002591] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.600,00.
1 vaga - Soldador mecânico [Cód. 7223599] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.700,00.
1 vaga - Supervisor de manutenção de aparelhos de climatização e refrigeração [Cód. 6945299] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade de horários.
1 vaga - Técnico de refrigeração [Cód. 6615611] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.800,00 + Comissão.
1 vaga - Técnico de refrigeração [Cód. 7061071] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B", carro próprio e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.720,00.
2 vagas - Técnico eletricista [Cód. 7096808] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.700,00.
1 vaga - Técnico em automação industrial [Cód. 7173458] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Automação ou Elétrica (apresentar Certificado) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 3.420,00.
1 vaga - Técnico em segurança do trabalho [Cód. 6945310] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado), CNH "B" e disponibilidade de horários.
1 vaga temporária (120 dias) - Técnico em segurança do trabalho [Cód. 7153440] - exige curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado) - SALÁRIO R$ 2.800,00.
1 vaga - Técnico em segurança do trabalho [Cód. 7086394] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 2.800,00.
2 vagas - Técnico instrumentista [Cód. 7059121] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), disponibilidade para viagens e disponibilidade para residir em alojamento na cidade de Serra do Salitre/MG.
1 vaga - Torneiro mecânico [Cód. 7096880] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e curso de Manutenção Industrial ou áreas afins (apresentar Certificado) - SALÁRIO R$ 2.312,92.
1 vaga - Torneiro mecânico [Cód. 7186111] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 3.000,00.
1 vaga - Torneiro mecânico [Cód. 7135526] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 3.500,00.
3 vagas - Trabalhadores de conservação de rodovias [Cód. 6987992] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.573,99.
1 vaga - Tratorista operador de roçadeira [Cód. 7085551] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 2.126,07.
1 vaga - Vendedor interno [Cód. 7192403] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Vendedor interno [Cód. 7137393] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.320,00 + Comissão.
1 vaga - Vendedor interno [Cód. 6962333] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.312,00 + Comissão.
2 vagas - Vendedor interno [Cód. 7214774] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Vendedor interno [Cód. 7215348] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.600,00.
1 vaga - Vendedor pracista [Cód. 7083168] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B", carro próprio e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga - Vendedor pracista [Cód. 7156136] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B", carro próprio e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.274,65 + Comissão.
-
Fonte: Corpo de Bombeiros Militar de Minas Gerais (CBMMG)/ 2ª Cia BM-Araxá
Na manhã deste dia 31 de outubro de 2023 às 09:15, uma criança do sexo masculino de 07 anos de idade sofreu uma queda ao pular de um balanço em uma praça de Araxá.
Assim que a guarnição de bombeiros chegou ao local, foi constatado que a criança havia sofrido uma queda de aproximadamente 1,70m de altura tendo em vista que o mesmo aproveitou o embalo do balanço para pular do brinquedo, onde ocorreu a queda.
A criança, que estava acompanhada pela mãe permaneceu consciente e orientada, estava calma e na posição lateralizada com a parte direita ao solo. Reclamava de forte dor na região da coluna lombar.
A criança foi imobilizada e transportada para UPA-24 Horas, sem alteração em seu quadro clínico para cuidados médicos.
Esteve responsável pelo atendimento o Cabo BM Vilaça.
Patos de Minas (MG) - Sr. Wilmondes De Assis Sosres aos 56 anos.
Patrocínio/MG - Sr. Marcondes Jackson Pereira Silva aos 42 anos.
Patrocínio/MG o Sr. Jean Carlos de Queiroz, aos 49 anos.
Patrocínio/MG - Sr. Altino Soares aos 79 anos.
Patrocínio/MG - Wigner Souto Silva Oliveira aos 20 anos.
Menu