Não é carapuça, mas, acena  é interessante e recorrente : Diz lá  a fábula  que determinado líder, andava  pra lá de estressado, foi ao psiquiatra e relatou ao médico o seu caso.

O psiquiatra, experiente, logo diagnosticou:
O Sr. precisa se afastar por duas semanas da sua atividade profissional.
O conveniente é que vá para o interior, se isole do dia-a-dia e busque algumas atividades que o relaxem.

Então o tal líder  procurou seguir as orientações...
Munido de vários livros, CDs e laptop, mas sem o celular, partiu para a fazenda de um amigo.

Passados os dois primeiros dias, o nosso líder já havia lido dois livros e ouvido quase todos os CDs.

Continuava estressado  pra cubu. Pensou então que alguma atividade física seria um bom antídoto para a ansiedade que ainda o dominava. Chamou o administrador da fazenda e pediu para fazer algo.

O líder ficou pensativo e viu uma montanha de esterco que havia acabado de chegar. Disse ao líder hóspede:

O Sr. pode ir espalhando aquele esterco em toda aquela área que será preparada para o cultivo.

O administrador pensou consigo: 'Ele deverá gastar uma semana com essa tarefa'.
Ledo engano. No dia seguinte o dito cujo já tinha distribuído o esterco por toda a área.

O administrador então lhe deu a seguinte tarefa, abater 500 galinhas cortando as cabeças com uma faca.

Essa foi fácil em menos de 3 horas já estavam todas prontas para serem depenadas e pediu logo uma nova tarefa.

O administrador então lhe disse:

Estamos iniciando a colheita de laranjas. O Sr. vá ao laranjal levando três cestos para distribuir as laranjas por tamanho. Pequenas, médias e grandes.

No fim daquele primeiro dia o lider não retornou.

Preocupado, o administrador se dirigiu ao laranjal. Viu o lider com uma laranja na mão, os cestos totalmente vazios, falando sozinho:

- Esta é grande. Não, é média. Ou será pequena???
- Esta é pequena. Não, é grande. Ou será média???
- Esta é média. Não, é pequena. Ou será grande???

Moral da história:

Espalhar merda e cortar cabeças é moleza.
O difícil é tomar decisões e resolver problemas com sabedoria.

Vivemos um tempo de entressafra de bons líderes.  Há tantos espalhadores de quizilas;

Meros trucidadores  de relacionamentos. Necessita-se de agentes solucionadores dos (não poucos)  pequenos, médios e grandes problemas de nosso meio, do nosso planeta.